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體育資訊1月15日訊 曼晚報道,曼聯(lián)數(shù)據(jù)部門迎來重大改革,新任數(shù)據(jù)總監(jiān)推動現(xiàn)代化進程。
自從邁克爾·桑索尼被任命為數(shù)據(jù)總監(jiān)以來,曼聯(lián)的數(shù)據(jù)部門經(jīng)歷了全面的改革。桑索尼在夏季加入曼聯(lián),負責(zé)對老特拉福德的數(shù)據(jù)部門進行現(xiàn)代化改造。
曼聯(lián)計劃通過招聘高級足球數(shù)據(jù)工程師、高級足球數(shù)據(jù)科學(xué)家和高級軟件工程師來進一步加強其不斷壯大的數(shù)據(jù)部門。桑索尼此前在梅賽德斯F1車隊擔(dān)任高級性能工程師,曾幫助車隊贏得八次世界冠軍。2024年,吉姆·拉特克利夫爵士收購了曼聯(lián)的部分股份后,認為數(shù)據(jù)部門需要大幅改進,并批準了投資以招聘新員工。曼聯(lián)已經(jīng)發(fā)布了招聘廣告,尋找有經(jīng)驗且積極進取的人才加入桑索尼的團隊,共同設(shè)立足球數(shù)據(jù)的新標準。
俱樂部代表表示:“我們正在尋找經(jīng)驗豐富、積極主動的人才,與邁克爾·桑索尼及其團隊一起,利用API、機器學(xué)習(xí)、人工智能、網(wǎng)絡(luò)工具和流數(shù)據(jù)管道等技術(shù),推動球場上的表現(xiàn)和整個俱樂部的發(fā)展?!?/p>
這些職位將設(shè)在卡靈頓訓(xùn)練基地。曼聯(lián)斥資5000萬英鎊翻新了訓(xùn)練設(shè)施,打造了一個先進的訓(xùn)練場地和工作環(huán)境。
去年在接受《曼聯(lián)立場》雜志采訪時,拉特克利夫批評了老特拉福德的數(shù)據(jù)部門:“除非我們達到世界頂級水平,否則這還不夠好。我們必須擁有世界上最好的招募系統(tǒng)。數(shù)據(jù)分析是招募的一部分,但在這里并不存在。我們在數(shù)據(jù)分析方面仍然停留在上個世紀。我們可以通過數(shù)據(jù)分析獲得大量有用的信息,但在這一領(lǐng)域我們處于‘非常差’的級別?!?/p>
“這些事情不可能一蹴而就。你不能僅僅按下開關(guān)就能解決招募問題。這關(guān)乎人,我們需要找到合適的人選。”
今年7月,桑索尼表示,曼聯(lián)“新的方法論開始成形”:“我繼承了一支優(yōu)秀的團隊,聰明、敬業(yè)、渴望有所作為。我們一起正在建立一個世界級的數(shù)據(jù)和人工智能功能,以支持足球和整個俱樂部的決策。挑戰(zhàn)很大,但機會也同樣巨大。我們才剛剛開始?!?/p>